今年以来,水泊街道按照务实抓党建、从严抓党建、开放抓党建、创新抓党建的要求,以基层组织全面加强、基础工作全面进步、基本能力全面提升为目标,按照“四个到位”的整体工作思路,对标定位补短板,不断提升基层党建工作规范化、制度化水平,力促基层党的建设规范提升和创新突破。
一是示范引领到位。街道领导干部带头强化党性修养,带头严格自律,带头担当负责,带头以普通党员身份参加所在党支部“两学一做”“三会一课””等活动。党工委班子成员严格履行“一岗双责”职责,联系指导各基层党支部切实加强基层党组织建设。无职党员以身作则,认真履行党员义务,在工作中充分发挥好思想教育、组织带动、作风引领的作用,全面推进基层党组织为人民服务工作能力提升。
二是硬件保障到位。从2月中旬到3月中旬,集中一个月时间,在全街道村居党组织中开展阵地“清理规范”活动,进一步改善党员活动阵地环境,规范村居党组织的文件资料、牌匾和场所内布置,真正为村党员干部和群众提供一个“温馨之家”。建立《基层党组织活动登记表》台账,更好地掌握了全街道村居党组织的基本情况,为今后党建工作开展奠定良好基础。
三是制度落实到位。严格落实省市县委决策部署,结合街道工作实际,制定印发《党建工作例会制度》《关于加强党建工作督导的意见》和《党委委员联系指导基层党建工作制度》等文件,进一步规范了“两学一做”学习教育、“三会一课”、无职党员设岗定责等制度,把制度建设作为抓党组织生活开展、党员教育管理的着力点,确保了基层党建工作制度化、规范化。
四是监督问责到位。党建工作纳入街道年终千分制考核。街道纪工委、党建办成立党建专项督导组,采取定期或不定期的方式,对各基层党组织党建工作进行督查。对发现问题当面指出、限期整改,对整改工作不及时、不到位的党组织在全街道进行通报,并约谈党组织负责人,切实加大督查问责力度,确保党建各项工作取得实效。